海南国际自贸网招聘

 

海南国际自贸网（www.hngjzmw.com）成立于2021年，基于深刻认识和领会中央的战略意图，旨在站在海南，面向全球，绘就海南全球自由贸易岛的蓝图。最前沿的动态，最新鲜的资讯，专注“驶向”自由贸易港的那些人和那些事。

因工作需要现诚邀有志之士加盟，应聘人员均要求具有优秀的敬业精神和团队精神，强烈的创新开拓意识及良好的沟通能力。中共党员优先。 

符合条件者简历请发邮箱15201366222@163.com，合则约见。

                                                             一、总裁助理（2名）

 

岗位职责：

1、协助总裁制定战略计划、年度经营计划及各阶段工作目标分解；

2、起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；

       3、协助总裁对公司工作及各职能部门管理，协调内部各部门关系；

       4、配合总裁处理外部公共关系；

       5、不断挖掘公司潜在客户；

       6、跟踪公司经营目标、达成情况，提供分析意见及改进建议；

       7、撰写和跟进落实总裁会议，专题研讨会等公司会议纪要；

       8、协助总裁进行公司企业文化、企业战略发展的规划；

9、根据工作需要，协助CEO进行商务公关或商务谈判工作（涉及短期出差），并且负责部分商务外联对接外阜分公司行政工作；

10、负责日程对接，为CEO参加会议、接见访客做好预约，同时负责差旅行程及差旅中必要的生活安排；

11、完成总裁交办的其他任务。

  

任职资格：

1、具备良好的沟通协调能力，公文写作功底扎实；

2、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力，较强的统筹协调能力，书面及口头表达能力优秀；

3、具有行政管理、公关外联等相关工作经验；

4、良好的管理专业知识，熟悉企业管理运作；

5、人品端正、性格开朗直率，责任心强，能承受较大工作压力，团队协作能力强；

6、熟练操作office办公软件；

7、年龄35岁以下，形象气质佳，精通商务礼仪，可接受加班及出差者；

8、“性格不偏执，易沟通” ，无犯罪记录；

9、具备熟练驾驶技术。

                                                                     

                                                                     二、内容中心总监1名

 

岗位职责：

1、负责日常采编部门的运营，组织挖掘选题，并跟进采访、制作环节；把控内容质量；

2、负责统筹本网视频类节目和公众号的选题策划、指导、文案编写、审核等工作；

3、根据经济热点，策划新选题、新活动；

4、负责策划并执行营销线活动并跟踪维护，根据项目发送优质、传播度高的内容；

5、挖掘数据及粉丝反馈，分析粉丝需求，策划粉丝感兴趣的互动话题。

 

任职要求：

1、研究生以上学历，新闻、广播电视、影视、编导等新闻类、传媒类相关专业毕业，6年以上编导类及管理公众号自媒体相关经验，其中至少5年以上在省级以上媒体工作，需有优秀视频节目作品和成功的文案传播案例；2年以上主编岗经验；

2、具备强大的文字驾驭能力和敏锐的新闻嗅觉，具有突发事件采编经验；有专题策划能力和统筹执行能力；有发现问题解决问题的能力；

3、有知名新闻或评论节目从业经历者优先；

4、对编导思维运用、新闻稿件和宣传片脚本撰写、专业摄像机操作、宣传片镜头拍摄、Pr和AE等adobe相关软件操作、微信公众号编辑、自媒体粉丝量的增长等有过人之处；

5、熟悉海南新闻及传媒市场状况，可根据不同时间内的相关市场情况策划相关项目和活动，以促进公司业务发展；

6、良好的文字表达能力，形象气质佳，思维活跃，具有较强的观察、分析能力；

7、“性格不偏执，易沟通” ，无犯罪记录；

8、具备熟练驾驶技术。

 

                                                                      三、大活动策划部负责人1名

 

岗位职责：

1、负责制定市场总体工作计划，提出市场推广具体方向和实施方案，策划、执行、主控大小型活动；

2、制定、组织和监督实施年度市场推广计划；

3、进行市场调研与分析，研究同行业界发展状况，定期进行市场预测及情况分析，为中心决策提供依据；

4、建立完善市场部工作流程及制度规范。

 

任职要求：

1、大学本科或以上学历，市场营销管理类或相关专业；

2、具有3年市场营销、活动策划或相关工作经验，对该领域发展有深刻理解，有激情和行动力，吃苦耐劳，能承受高强度工作压力；

3、善于沟通，具备良好的团队协作精神、工作能力及敬业精神，有高效的执行力，能适应经常出差，有调查记者经验者优先；

4、“性格不偏执，易沟通” ，无犯罪记录；

5、具备熟练驾驶技术。

 

                                                           四、高级运营经理（20名）

 

岗位职责：

1、渠道开拓及媒体合作关系的维护，完善媒体库、核心媒体圈与维护机制；

2、根据财经原创内容进行运营推广，对内容阅读数据进行监测和效果评估，提高用户活跃度和转化；

3、通过各种运营手段挖掘有效用户，建立潜在目标用户群，调动用户传播力；

4、通过媒体跨界合作进行业务拓展，有效进行有效的用户增量或转化。

 

岗位要求：

1、统考统招本科及以上学历，两年以上财经/媒体/券商领域渠道工作经验优先；

2、触觉敏锐，思维逻辑清晰，有较强的沟通能力，极强的责任心和驱动执行力，结果导向；

3、熟悉各媒体投放运作流程，擅长媒体的媒介数据分析、媒体策略、投放和监测执行、效果评估等相关工作；

4、对新媒体和自媒体传播感兴趣，社交网站软件使用达人，善于总结使用体验和心得或有成熟运营方案；

5、“性格不偏执，易沟通”，无犯罪记录；

6、具备熟练驾驶技术。

                                                                     五、责任编辑（5名）

 

我们需要你：

1、文能提笔安天下，武能上马定乾坤；

2、独立的选题撰稿能力、优秀的内容生产力；

3、互联网思维、阐释行业热点话题；

4、有条漫脚本内容创意，有策划经验；

5、微博、抖音、B站等见解独特；

6、“性格不偏执，易沟通” ，无犯罪记录；

7、具备熟练驾驶技术。

 

                                                                     六、各省城市运营中心总监若干名

岗位职责：

1、负责团队的组建和管理；

2、与公司工作方向保持一致，完成公司交代的任务；

3、严格执行公司各项规章制度，并监督各个部门的执行力；

4、负责完成总公司下达的各项经营指标。

 

任职要求：

1、本科及以上学历，人事，行政，企业管理等相关专业；

2、形象气质佳、性格外向，有5年以上同行业经验；

3、具有出色的人际沟通技巧和外联沟通能力，优秀的资源整合能力和业务推进能力；

4、熟练使用办公室软件；

5、善于沟通，具备良好的团队协作精神、工作能力及敬业精神，有优秀的执行力；

6、“性格不偏执，易沟通” ，无犯罪记录。

 

                                                                     七、制片人1名

 

岗位职责：

1、负责日常财经节目的运营，组织记者挖掘选题，并跟进采访、制作环节；把控财经节目的内容质量；

2、负责统筹本网财经视频类节目和公众号的选题策划、指导、文案编写、审核等工作；

3、根据财经热点，策划新选题、新活动；

4、负责策划并执行营销线活动并跟踪维护，根据项目发送优质、传播度高的内容；

5、挖掘数据及粉丝反馈，分析粉丝需求，策划粉丝感兴趣的互动话题。

 

任职要求：

1、硕士研究生以上学历，新闻、广播电视、影视、编导等新闻类、传媒类相关专业毕业，5年以上编导类及管理公众号自媒体相关经验，其中至少5年以上在省级以上媒体工作，需有优秀财经视频节目作品和成功的文案传播案例；

2、具备强大的文字驾驭能力和敏锐的新闻嗅觉，具有突发新闻事件采编经验；有专题策划能力和统筹执行能力；有发现问题解决问题的能力；

3、有知名财经节目从业经历者优先；

4、需对编导思维运用、新闻稿件和宣传片脚本撰写、专业摄像机操作、宣传片镜头拍摄、Pr和AE等adobe相关软件操作、微信公众号编辑、自媒体粉丝量的增长等有过人之处；

5、可根据不同时间内的相关市场情况策划相关项目和活动，以促进公司业务发展；

6、良好的文字表达能力，形象气质佳，思维活跃，具有较强的观察、分析能力；

7、“性格不偏执，易沟通” ，无犯罪记录；

                                                                       八、法务主管1名

 

岗位职责：

1、起草、审核及修订公司指定的相关业务板块的业务合同，完善和优化统一的合同范本，监督合同执行情况； 

2、针对业务合同审核及履行过程的风险问题进行风险提示和预警，把控商业需求与法律风险的适配度，在保证最大商业需求的前提下最大限度降低法律风险；

3、协助所负责业务板块所涉部门提供业务运作的涉及版权处理的法律咨询解答；

4、负责公司全部项目的知识产权的管理工作；

5、部门内临时性工作的处理。

任职要求： 

1、本科及以上学历，法律相关专业，三年以上工作经验；具有法律职业资格证优先，在律师事务所或大型企业法律顾问工作经验者优先； 

2、精通著作权法、商标法等知识产权类的相关法律，熟悉著作权法的案件调查取证、诉讼等方面的程序；

3、具有较强的法律逻辑思维能力及分析、处理、应变及解决法律问题的工作能力，适应能力、创新能力强；

4、具有较强的逻辑分析能力及良好的团队协作精神。